تعلن شركة عمانتل في سلطنة عمان عن وظائف شاغرة

تعلن شركة عمانتل عن حاجتها إلى مدير للتقاضي والدراسات القانونية، يتولى الإشراف على الإجراءات القضائية وتمثيل مصالح الشركة أمام المحاكم والجهات القضائية المختصة، وضمان حماية حقوق الشركة والالتزام بالقوانين والتشريعات المعمول بها.

تفاصيل الوظيفة:

المسمى الوظيفي: مدير التقاضي والدراسات القانونية.

مكان العمل: مسقط – المقر الرئيسي لشركة عمانتل.

القسم: الشؤون القانونية.

الوحدة: الحوكمة والتنظيم والامتثال.

الدرجة الوظيفية: L3.

المسؤول المباشر: المدير الأول للشؤون القانونية.

عدد الشواغر: وظيفة واحدة.

تاريخ الإعلان: 26 أكتوبر 2026.

آخر موعد للتقديم: 2 نوفمبر 2026.

الرقم المرجعي للوظيفة: OMA/-LALS/24144.

المهام والمسؤوليات

الإشراف على إعداد المذكرات والمستندات القانونية المقدمة إلى المحاكم والجهات القضائية.

مراجعة الملفات والمرافعات القانونية قبل تقديمها إلى الجهات المختصة.

تمثيل الشركة أمام المحاكم والجهات الحكومية والهيئات القضائية في القضايا المعقدة أو المتخصصة.

إعداد الوثائق القانونية وحفظ السجلات والملفات بشكل منظم.

متابعة التعديلات التشريعية وتقييم تأثيرها على أعمال الشركة.

التنسيق مع الإدارة المختصة بتجربة الموظفين لمعالجة القضايا التأديبية والتظلمات.

تجميع القوانين واللوائح المحلية ومتابعة المسائل القانونية المتعلقة بها.

شروط ومتطلبات التقديم

الحصول على درجة البكالوريوس في القانون.

خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال ذي صلة للمتقدمين من داخل الشركة.

خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مجال ذي صلة للمتقدمين من خارج الشركة.

معرفة بإجراءات التقاضي والأنظمة القانونية والتنظيمية.

القدرة على إعداد الوثائق والتقارير القانونية ومراجعتها.

امتلاك مهارات القيادة وحل النزاعات واتخاذ القرارات.

الالتزام بأخلاقيات العمل والحوكمة والامتثال التنظيمي.

القدرة على قيادة فرق العمل والتعامل مع التغييرات وتطوير الأداء.

تبحث شركة عمانتل عن محاسب أول متخصص في إعداد التقارير المالية والضرائب، لدعم عمليات إعداد القوائم المالية والتسويات المحاسبية والإقرارات الضريبية، وضمان الالتزام بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية.

تفاصيل الوظيفة:

المسمى الوظيفي: محاسب أول – التقارير المالية والضرائب.

مكان العمل: المقر الرئيسي لشركة عمانتل.

الوحدة: المالية.

الإدارة: المحاسبة والامتثال.

القسم: الرقابة المالية.

الخبرة المطلوبة: 6 سنوات ذات صلة على الأقل، ويشير تصنيف الإعلان إلى نطاق 6–10 سنوات.

تاريخ الإعلان: 25 أكتوبر 2026.

آخر موعد للتقديم: 3 نوفمبر 2026.

الرقم المرجعي للوظيفة: OMA/SAFRAV/24078.

المهام والمسؤوليات

إعداد القوائم والتقارير المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية.

مراجعة وتحليل البيانات المالية للشركات التابعة والزميلة.

إعداد تحليلات الفروقات المالية ومقارنة النتائج بالموازنات والتوقعات والفترات السابقة.

تنفيذ التسويات المحاسبية ومراجعة أرصدة الحسابات والدفتر الأستاذ العام.

إعداد ومراجعة قيود اليومية والمخصصات والمصروفات المستحقة والتعديلات المحاسبية.

تطبيق المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية، بما يشمل الجوانب المتعلقة بعقود الإيجار وانخفاض قيمة الأصول والخسائر الائتمانية المتوقعة.

دعم عمليات توحيد القوائم المالية وإعداد تقارير المجموعة.

إعداد الجداول الضريبية الخاصة بضريبة القيمة المضافة وضريبة الدخل وضريبة الاستقطاع.

التنسيق مع المدققين الداخليين والخارجيين والجهات الرقابية والضريبية.

استخدام الأنظمة المالية في استخراج البيانات والتحقق من صحتها ومعالجة الفروقات.

تطوير إجراءات إعداد التقارير والتسويات والرقابة المالية وتحسين جودة البيانات.

شروط ومتطلبات التقديم

الحصول على درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو تخصص ذي صلة.

خبرة عملية لا تقل عن 6 سنوات في المجالات المالية والمحاسبية ذات الصلة.

يفضل الحصول على شهادة جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين (ACCA) أو مؤهل مهني معادل.

معرفة جيدة بضريبة القيمة المضافة وضريبة الدخل والأنظمة الضريبية ذات الصلة.

الإلمام بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS).

القدرة على استخدام نظام أوراكل المالي (Oracle Financials).

إجادة برامج مايكروسوفت أوفيس، وخاصة برنامج إكسل.

امتلاك مهارات التحليل المالي وحل المشكلات وإعداد التقارير.

التمتع بمهارات التواصل الكتابي والشفهي.

القدرة على العمل بدقة والمحافظة على سرية المعلومات المالية.

الكفاءات المهنية المطلوبة:

إدارة عمليات إعداد التقارير المالية.

إعداد التقارير المالية الموحدة.

المعرفة بالمبادئ والمعايير المحاسبية.

تحسين العمليات والإجراءات التشغيلية.

التفكير التحليلي وحل المشكلات.

الإبداع والابتكار والمبادرة.

الالتزام بالمعايير المهنية والامتثال.

أعلنت شركة عمانتل عن فرصة وظيفية لمنصب مدير أول لتطوير الأعمال، لقيادة مبادرات النمو التجاري وتطوير الشراكات الاستراتيجية واكتشاف مصادر إيرادات جديدة، بما يعزز توسع الشركة في سوق خدمات المؤسسات.

تفاصيل الوظيفة:

المسمى الوظيفي: مدير أول لتطوير الأعمال.

الوحدة: قطاع المؤسسات.

القسم: مبيعات المؤسسات.

الدرجة الوظيفية: L2.

المسؤول المباشر: المدير العام للمبيعات.

الخبرة المدرجة بالإعلان: من 6 إلى 10 سنوات.

تاريخ الإعلان: 29 أكتوبر 2026.

آخر موعد للتقديم: 5 نوفمبر 2026.

الرقم المرجعي للوظيفة: OMA/S-BD/23067.

المهام والمسؤوليات

قيادة مبادرات تطوير الأعمال واستكشاف مصادر إيرادات جديدة في قطاع المؤسسات.

بناء شراكات استراتيجية مع شركات التكنولوجيا ومزودي الحلول ومتكاملي الأنظمة.

تطوير استراتيجيات دخول الأسواق الجديدة والتوسع في القطاعات التجارية.

إعداد دراسات الجدوى التجارية وتقييم العائد على الاستثمار للمشاريع الجديدة.

تحديد فرص النمو المرتبطة بالتوجهات الاستثمارية الوطنية والقطاعية.

دعم تطوير الصفقات التجارية الكبرى والمشاريع التحولية.

التعاون مع فرق المنتجات والحلول والتسعير والمبيعات لتطوير عروض تجارية مبتكرة.

تحليل تحركات المنافسين والتطورات التقنية والتغيرات السوقية.

إعداد خطط ومبادرات لتعزيز فرص الفوز بالعقود الجديدة.

متابعة مؤشرات أداء مبادرات الإيرادات والشراكات والتوسع التجاري.

إعداد التقارير ولوحات متابعة الأداء وتقديمها إلى الإدارة العليا.

دعم تحويل الحلول التقنية الناشئة إلى خدمات تجارية قابلة للتوسع.

شروط ومتطلبات التقديم

الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.

يشير تصنيف الإعلان إلى خبرة تتراوح بين 6 و10 سنوات في مجال ذي صلة.

بالنسبة للمتقدمين من داخل الشركة، يشترط خبرة لا تقل عن 6 سنوات، منها 3 سنوات على الأقل في منصب إداري.

امتلاك خبرة في تطوير الأعمال وبناء الشراكات التجارية.

القدرة على إعداد خطط النمو واستراتيجيات التوسع في الأسواق.

مهارات تحليل الفرص التجارية وتقييم العائد على الاستثمار.

امتلاك مهارات القيادة والتفاوض وإدارة العلاقات التجارية.

القدرة على التنسيق مع فرق المبيعات والمنتجات والحلول والتسعير.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف عمان اليوم حيث يتم تحديث الفرص المتاحة يوميًا في مختلف المجالات.